Reclamación de daños al director

Qué ocurre

Tras el cambio de director, el nuevo equipo descubre anticipos pagados a empresas que no entregaron nada y que ya fueron dadas de baja del registro. El anterior director general no contesta las llamadas, y los socios quieren saber si pueden recuperar el dinero de él personalmente.

Durante años el director firmó contratos con la empresa de su esposa a precios inflados sin informar a los socios. El negocio seguía funcionando, pero el margen se iba diluyendo, y ahora los documentos lo demuestran.

La sociedad ha pagado una multa elevada y un impuesto adicional por un esquema que el director montó por iniciativa propia. Los socios lo consideran responsabilidad personal suya; él lo llama riesgo empresarial normal.

Qué dice la ley

• El Código Civil exige a quien actúa en nombre de una persona jurídica que obre en interés de ella con buena fe y razonablemente, y que indemnice los daños causados por su culpa. El mismo deber alcanza a los miembros de órganos de administración colegiados y a las personas que de hecho determinan los actos de la sociedad.
• Las reglas específicas sobre la responsabilidad de los órganos de administración figuran en la Ley Federal n.º 14-FZ de 8 de febrero de 1998 «Sobre las sociedades de responsabilidad limitada» y en la Ley Federal n.º 208-FZ de 26 de diciembre de 1995 «Sobre las sociedades anónimas».
• La demanda puede interponerla la propia sociedad o un socio en nombre de la sociedad; las cantidades recuperadas van a la sociedad, no al socio que demandó.
• Según la jurisprudencia consolidada, se presume que un director actuó de mala fe cuando, por ejemplo, celebró operaciones con conflicto de interés sin darlas a conocer a los socios u ocultó información. El riesgo empresarial ordinario, incluida una operación razonable que resultó mal, no es por sí solo motivo de responsabilidad.
• El plazo de prescripción del Código Civil es de tres años; el momento en que comienza a correr suele discutirse en los casos de responsabilidad de directores y depende de cuándo la sociedad, actuando a través de un administrador independiente o de sus socios, tuvo conocimiento de la infracción.
• Si la sociedad se encuentra en concurso, las reclamaciones contra su anterior administración se presentan dentro del procedimiento concursal, que es un procedimiento aparte con sus propias reglas.

Qué hacemos

• Revisamos las operaciones y los pagos del período en cuestión y separamos los que presentan indicios de mala fe, conflicto de interés o simple falta de razonabilidad.
• Rastreamos los vínculos entre las contrapartes y el director o sus familiares a través de registros públicos, expedientes judiciales y los propios documentos de la sociedad.
• Cuantificamos los daños y vinculamos cada importe con un acto o decisión concretos del director.
• Exigimos al anterior director que entregue los documentos y dé explicaciones; la negativa se convierte por sí misma en una prueba.
• Preparamos la demanda, solicitamos medidas cautelares sobre los bienes del demandado y representamos a la sociedad o al socio ante el tribunal.
• También defendemos a directores frente a estas reclamaciones, demostrando la justificación empresarial de sus decisiones, la aprobación de los socios y las condiciones de mercado.

Qué necesitaremos de usted

• Los estatutos, los acuerdos de nombramiento y cese del director y su contrato de trabajo.
• Extractos bancarios y libros contables del período en disputa.
• Contratos y documentos justificativos de las operaciones que suscitan dudas.
• Informes de inspecciones tributarias y de otro tipo y las resoluciones que imponen responsabilidad a la sociedad.
• Actas de las juntas en las que se debatieron o aprobaron las operaciones en disputa, y la correspondencia con el director.
• El acta de entrega con motivo del cambio de director, o la constancia de que no se entregaron los documentos.